北京应届生先考教师招聘再考教资可以吗

　　1、教师资格证是从业资格考试，事业单位考试是属于招聘考试，两者没有直接关系。

　　2、学校招聘教师一般也属于事业单位招聘，报考条件需要有教师资格证书。

　　3、建议考生提前考取教师资格证，以方便参加教师招聘考试。

　　扩展资料编制教师优势

　　第一，教师的编制属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。但实际操作中，因各地区经济水平发展不同，有些地方教育系统在缴交社保方面只缴交部分，不缴交生育保险和养老保险。机关事业单位养老并轨，有望解决这个问题。

　　第二，有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高，工龄增加工龄工资也增加。无编制人员工资固定，在职称晋升和工龄方面，一般无法保证。近几年虽然在改革，但实际操作中仍然与在编老师存在很大差异。

　　第三，有编制的教师工作更有保障，更稳定。可以调动，退休后享有相应的社保和职业年金。

　　关于北京应届生先考教师招聘再考教资可以吗的内容就先介绍到这里，想第一时间了解北京教师招聘的资讯，关注北京教师资格网，您就能获取到北京市教师招聘常见问题、考试公告、报考指南、面试技巧等相关信息，敬请关注我们吧（http://www.bjjszg.cn/）